ТРЕНИНГ КОМАНДООБРАЗОВАНИЯ КАК ОСНОВА САМООРГАНИЗАЦИИ СТУДЕНТОВ

ТРЕНИНГ КОМАНДООБРАЗОВАНИЯ КАК ОСНОВА САМООРГАНИЗАЦИИ СТУДЕНТОВ

Компетенция командообразования (работа в коллективе и команде, эффективное взаимодействие с коллегами, руководством, клиентами) формируется у студентов в рамках ФГОС СПО. Это одна из общих компетенций (ОК), которые должны быть сформированы в результате освоения образовательной программы СПО.

Для формирования компетенции командообразования используются следующие методы:

Активные и интерактивные формы занятий — компьютерные симуляции, деловые и ролевые игры, разбор конкретных ситуаций, психологические и иные тренинги, групповые дискуссии.

Ситуационный анализ (разбор конкретных ситуаций, case-study) — даёт возможность изучить сложные или эмоционально значимые вопросы.

Метод круглого стола — позволяет закрепить полученные ранее знания, восполнить недостающую информацию, сформировать умения решать проблемы.

Метод обучения в команде (team learning) — самостоятельное получение знаний каждого участника при активном взаимодействии с другими участниками группы.

Для эффективной работы по командообразованию студенты 4 курса посетили Центр мой бизнес и побывали на тренинге, который провела бизнес-коуч Марина Фещенко.

Цель тренинга: сплочение коллектива, формирование командного духа и осознание значимости командной работы. Ребята выполняли задания и предложили множество возможных вариантов решения, в результате приобрели новые знания и навыки.

Материал подготовила Макарова И.А, преподаватель.